今年以来,***市纪委监委把自治区纪委**书记关于“没有安全就没有办案,违反审查纪律就是违反政治纪律”的告诫刻印于心,聚焦实践监督执纪“四种形态”、严格执行监督执纪工作规则和监督调查处置工作规程,围绕国家监察体制改革试点工作对审查调查工作提出的新要求,把依纪依规的要求体现在执纪审查全过程、各环节,切实履行好监督执纪问责责任,推动全面从严治党向纵深发展。今年以来,***市追责问责***人,立案审查***件,组织处理***人,未发生一起执纪审查调查安全事故,实现了执纪审查调查安全“零事故”,执纪审查调查人员零违纪的“双零”目标。
一、领导重视,牢固树立审查调查安全理念
今年以来,自治区纪委***次莅临***市,检查指导***市执纪审查调查安全工作,市纪委主要负责人召开***次专题会议,反复强调“没有安全就没有办案,违反办案纪律就是违反政治纪律”,坚持把执纪审查调查安全渗透到血液里,纪委监委机关干部、基层纪委书记撰写心得
体会,时刻绷紧审查安全弦,逢案必训紧“螺丝”,把握审查调查工作中的重要环节和关键点,把安全意识、保密意识和责任意识的学习教育纳入纪律审查案前、案中、案后全过程,对审查调查人员和陪护人员进行岗前培训,进行应急处突能力、审查人员行为规范、陪护人员素质技能等方面的学习教育,切实提高法制意识和纪律意识,确保每一起案件经得起历史和人民检验。加强基础设施建设,20**年***月***日,***市监察委员会挂牌成立并搬迁至市人民检
察院办公大楼后,着力建设
“智慧纪委监委”“数字纪委监委”,为所有执纪审查科室均配备便携式执法记录仪、录音笔等。高度重视标准化谈话室建设,对
间标准化谈话室按照执纪审查安全的要求进行软包,对原有监控设备换代更新,实现谈话室内外、
二、规范处置,切实加强问题线索管理
加强线索分办、过程留痕、情况分析,进一步理清了案件监督管理职责和审查调查职责,加强对反映同级党委管理干部问题线索及其他重要案件线索的管理,重要问题线索案件的查办工作及时向上级纪委和同级党委报告。将线索分办和线索处置相分离,做到问题线索应收尽收,统一归口受理、分办分送。建立审查调查台账和线索管理台账,加强线索管理处置各环节的程序规范和留痕备查,做好定期分析和动态管理,进行问题线索“三分析”,进行月度汇总分析、季度阶段分析、年度
总结分析,进一步加强强化案件监督管理,提高问题线索分析研判水平,提升案件监督管理工作实效。今年以来,***市纪委召开线索排查会***次,***市纪委受理上级交办、公检法移送、执纪审查中发现等问题线索***件,所有问题线索全部录入动态管理台账。对于新增的问题线索精准化管理,对数量变化、办理情况即时掌握、实时监控、及时处置。截至目前,正在核实***件,处置完毕***件。
三、完善机制,强化审查调查安全责任
以加强制度建设为抓手,进一步规范审查调查行为,先后制定完善了《***市纪委监委保密纪律》、《***市纪委监委谈话室使用管理规定》、《***市纪委监委谈话室医疗保障实施办法》、《***市纪委监委审查调查谈话期间突发事件处置预案》《***市纪委监委办案安全检查规定》等制度规定,完善相关记录和工作台账,为审查调查安全工作提供了强有力的“软件”支持。制定安全文明审查调查目标责任书,一案一签,明确分管领导、案件负责人和审查人员在审查调查工作中负有的安全责任,审查安全责任明确
到岗、落实到人。规范谈话室使用,特别是针对“走读式”谈话增多的情况,加大安全监控,对谈话审批、接送、回访进行规范,严格落实“走读式”谈话安全保障措施,今年以来,采取走读式谈话***多人,无安全事故发生。
四、强化措施,落实审查调查安全管理
积极实践运用监督执纪“四种形态”,把“走读式”谈话作为线索处置、审查调查、提醒教育的重要手段。开展审查调查谈话时,围绕涉案人员的基本情况、调查取证和谈话等安全事故易发多发环节,制定谈话方案,主要领导批准后方可开展谈话。使用及离开谈话室时严格履行报批程序,待医生对审查调查对象体检完毕后方可开展谈话,谈话期间全程录音录像,谈话结束时对被调查人做
分钟心理辅导,谈话结束后由单位或家人接送离开,严格履行交接手续,确保无缝对接。设立医疗保障工作站,医生、护士长期驻点,配备医疗急救药品和应急车辆,建立日常诊治制度和紧急救治预案。谈话期间,密切关注谈话对象身体和情绪变化,中断谈话时,确保两名以上工作人员进行陪护,谈话对象为女性时,两名陪护工作人员至少有一名女性陪护工作人员,确保对突发情况。
五、完善机制,强化审查调查安全责任以加强制度建设为抓手
进一步规范审查调查行为,先后制定完善了《***市纪委监委保密纪律》《***市纪委监委谈话室使用管理规定》《***市纪委监委谈话室医疗保障实施办法》《***市纪委监委审查调查谈话期间突发事件处置预案》《***市纪委监委办案安全检查规定》等制度规定,完善相关记录和工作台账,为审查调查安全工作提供了强有力的“软件”支持。制定安全文明审查调查目标责任书,一案一签,明确分管领导、案件负责人和审查人员在审查调查工作中负有的安全责任,审查安全责任明确到岗、落实到人。规范谈话室使用,特别是针对“走读式”谈话增多的情况,加大安全监控法言次,对谈话审批、接送、回访进行规范,严格落实“走读式”谈话安全保障措施,今年以来,采取走读式谈话***多人,无安全事故发生。
六、强化措施
落实审查调查安全管理积极实践运用监督执纪“四种形态”,把“走读式”谈话作为线索处置、审查调查、提醒教育的重要手段。开展审查调查谈话时,围绕涉案人员的基本情况、调查取证和谈话等安全事故易发多发环节,制定谈话方案,主要领导批准后方可开展谈话。使用及离开谈话室时严格履行报批程序,待医生对审查调查对象体检完毕后...
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